Essere in possesso delle autorizzazioni e dei permessi legali nazionali necessari per svolgere le attività sportive. Fornire i documenti ufficiali pertinenti per la valutazione.

Mantenere politiche, programmi, procedure e registrazioni documentate e designare una persona responsabile della supervisione dell’attuazione. Identificare gli impatti ambientali e sociali significativi e le azioni per affrontarli. Conservare la documentazione del sistema di gestione per almeno tre anni. Le verifiche riguardano inoltre la formazione del personale, il controllo degli accessi, le procedure di emergenza e la manutenzione delle attrezzature. L’analisi del ciclo di vita (LCA) e la certificazione ISO 14001 costituiscono raccomandazioni.

Fornire prove documentali che le attività e le operazioni sportive siano conformi alle leggi e alle normative ambientali vigenti. La checklist riguarda inoltre l’autorizzazione sanitaria e il numero di identificazione dell’organizzazione. I documenti ufficiali devono essere disponibili per la consultazione.

Dimostrare in che modo le attività sportive siano supportate dal trasporto pubblico in conformità alle norme locali. La checklist prevede il trasporto pubblico accessibile alle persone con disabilità per ogni evento. Le attività ricreative associate devono essere adatte al contesto locale. Si considerano inoltre un progetto correlato di sviluppo ambientale e accordi di risarcimento per eventuali danni causati dall’interruzione o dal mancato servizio sportivo.

Descrivere il contesto in cui si svolgono le attività sportive, la leadership organizzativa e le responsabilità. Documentare una politica per la qualità, le risorse e le competenze necessarie, la comunicazione con gli stakeholder e le opportunità di miglioramento delle attività e dei servizi correlati. La pianificazione include le situazioni di emergenza e i relativi impatti. La certificazione ISO 9001:2015 costituisce una raccomandazione.

Analizzare i rischi associati agli sport praticati e documentare le modalità di gestione e comunicazione degli stessi. I piani considerano salute e sicurezza, rischi ambientali, incidenti, crisi e altri rischi operativi rilevanti, inclusi quelli derivanti dagli eventi sportivi. La conformità alle regole internazionali antidoping costituisce un criterio Essenziale (Essential).

Mantenere un codice di condotta documentato e comunicarlo agli stakeholder pertinenti. La checklist richiede una politica anticorruzione e una politica sulla privacy conformi alla legislazione applicabile. Le evidenze documentali supportano la valutazione di tali politiche e della loro attuazione.

Identificare le fonti idriche ed essere in possesso delle autorizzazioni necessarie per l’uso di acque superficiali e sotterranee. Analizzare l’acqua non proveniente dalla rete idrica pubblica almeno annualmente e trattare adeguatamente le acque inquinate. Le acque reflue devono soddisfare i requisiti di scarico applicabili ed evitare il deterioramento dei corpi idrici recettori. Ove non esistano limiti di legge, la checklist stabilisce parametri minimi. La raccolta dell’acqua piovana e il recupero di sostanze idonee dalle acque reflue costituiscono raccomandazioni.

Identificare le fonti in loco di emissioni di polveri e particolato, definendo obiettivi e strategie di riduzione. La checklist esclude l’uso di sostanze che riducono lo strato di ozono.

Documentare lo smaltimento e il trattamento dei flussi di rifiuti e mantenere impianti atti a prevenire l’inquinamento. Separare i rifiuti organici da quelli inorganici e recuperare i materiali idonei al riutilizzo o al riciclo secondo le normative locali. I materiali organici sono compostati o riutilizzati, ove applicabile. Coinvolgere ditte autorizzate allo smaltimento ove necessario; la checklist tratta anche i fluidi refrigeranti.

Calcolare annualmente il consumo energetico operativo, inclusa l’energia acquistata, la produzione e il consumo in loco da fonti rinnovabili, i carburanti per trasporti e attrezzature e l’energia incorporata. Regolare e tarare le apparecchiature per migliorare l’efficienza. Fissare obiettivi di riduzione, strategie e metodi di valutazione. La checklist riguarda inoltre gli impegni per l’energia rinnovabile e l’acquisto di certificati energetici. La certificazione ISO 50001 costituisce una raccomandazione.

Rispettare le disposizioni della checklist su lavoro minorile, salari pari almeno al minimo legale, accesso alle cure mediche e sicurezza sul lavoro. Il lavoro forzato e le discriminazioni sono vietati. Mantenere registri degli infortuni e degli incidenti. La documentazione di assunzione e le osservazioni in loco supportano la valutazione. La certificazione SA8000 costituisce una raccomandazione.